Bei komplexen Fragen brauchen Sie eine umfassende und individuelle Lösung. Wir beraten Sie persönlich und kompetent - entweder in Ihrem Unternehmen oder bei uns.

Praxis-Beispiele:

• Eine Werbeagentur möchte ein erfolgsabhängiges Entlohnungssystem einführen.
• Bei einer Spedition geht es um den Generationswechsel.
• Ein Großhändler möchte Betriebsteile ausgliedern.
• Die Belegschaft eines Softwarehauses will einen Betriebsrat gründen.
• Ein Reinigungsunternehmen mit Betriebsrat möchte flexible Arbeitszeiten einführen .
• Ein Unternehmen aus dem Bereich "Gesundheit & Pflege" möchte flexibler agieren und dafür die tarifvertraglichen Regelungen modifizieren.

Bei diesen Entscheidungen müssen rechtliche und betriebswirtschaftliche Aspekte berücksichtigt werden.

Die Experten des AGA wissen, worauf es in der Praxis ankommt.