Mitarbeitende motivieren

E-Learning | Management & Führung
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Inhalte

Wenn sich Mitarbeitende hinter ihrem Schreibtisch verschanzen, muss nicht böser Wille und Bequemlichkeit die Ursache dafür sein. Oft fehlen Wissen, Können und Zutrauen zu sich. Wie also können Führungskräfte ihre Mitarbeitenden motivieren, aus sich heraus zu kommen und sich mutig neuen Aufgaben zu stellen?

Lernziele
  • Die Grundprinzipien der Motivation verstehen

  • Demotivation bei Mitarbeitenden erkennen und beseitigen

  • In der Lage sein, individuelle und auf die Mitarbeitenden bezogene Anreize zu schaffen

  • Aufgabenbeschreibungen und Tätigkeiten motivierend gestalten

  • Wichtige Instrumente zur Motivation der Mitarbeitenden effektiv nutzen

Zielgruppe

Führungskräfte, deren Teams nicht die mögliche und gewünschte Leistung bringen und Führungskräfte mit ersten Führungserfahrungen

Organisatorisches

Methoden

Multimediales E-Learning, professionelle Moderation, Videos und Erklär-Filme, praxisnahe Schauspielszenen, Lernfrage und Übungen, Transferaufgaben, Kernbotschaften und Abschlusstest

Lerndauer

80 Minuten

Technische Voraussetzungen
  • Endgerät (Rechner, Notebook, Tablet)

  • Stabile Internetverbindung

  • Headset/Kopfhörer

Freischaltdauer

Nach Ihrer Anmeldung erhalten Sie Ihre persönlichen Zugangsdaten, diese Daten sind 90 Tage gültig.

Kurspartner

PINKTUM

Passend zu diesem Kurs

Neu in der Führungsrolle

Preis:  77,50 €

Kontakt

Heimböckel
Anna Heimböckel
Managerin Digitale Transformation | bildungswerk.digital
Tel.: 040 30801-231