Top-Talente gezielt finden und für sich gewinnen

Mit unserem Partner Pawlik bieten wir Ihnen folgendes Seminar an:

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Active Sourcing ist der Schlüssel, um die besten Talente zu erreichen – noch bevor sie aktiv suchen. Doch mit den richtigen Techniken können sie dennoch gezielt angesprochen werden. In dieser Masterclass lernen Teilnehmende, wie sie Active Sourcing strategisch und wirkungsvoll einsetzen, um begehrte Fach- und Führungskräfte frühzeitig zu identifizieren und für sich zu gewinnen. Sie arbeiten mit praxisbewährten Methoden zur Suchoptimierung (z. B. Boolean-Strings), trainieren den professionellen Erstkontakt über Plattformen wie LinkedIn und Xing und nutzen KI-gestützte Tools zur intelligenten und personalisierten Ansprache. Ziel ist es, nicht nur den eigenen Talentpool gezielt aufzubauen, sondern auch die Erfolgsquote bei Direktansprachen messbar zu steigern.

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Inhalte

• Erfolgreiche Anwendung von Active Sourcing im modernen Recruiting

• Identifikation und Einschätzung passender Kandidat:innen – auch ohne aktives Suchverhalten

• Erstellung und Einsatz effektiver Suchstrategien, z. B. mit Boolean-Logik

• Aufbau und Pflege nachhaltiger Talentpools

• Professionelle Ansprache auf Social-Media-Kanälen wie LinkedIn & Xing

• Nutzung von KI-Tools zur Analyse und Optimierung der Candidate Experience

• Steigerung der Rücklaufquote und Qualität im Recruiting-Prozess

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Zielgruppe

• Talent Acquisition Manager:innen & Recruiter:innen

• Personalverantwortliche in Startups & Wachstumsunternehmen

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Format

1 Tag remote inkl. 3-4 E-Learnings zum Trainingsthema

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Trainer

Felix Ohlhauser

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Anmeldeschluss: 27. Mai 2026

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