Auf dem Arbeits- und Ausbildungsmarkt zählt die überzeugende Darstellung. Das gilt nicht nur für Bewerberinnen und Bewerber. Auch die Außenwirkung der Unternehmen und die Zufriedenheit der Beschäftigten und der Azubis spielen eine wichtige Rolle. Mit den Qualitätssiegeln Anerkannt Gute Arbeitgeber und Anerkannt Gute Ausbilder unterstützen wir Unternehmen, die ihre Position im Wettbewerb um neue Fachkräfte stärken und die Loyalität der eigenen Beschäftigten und Azubis fördern möchten. Als Partner begleiten die FOM Hochschule für Oekonomie & Management und das unabhängige Zertifizierungsunternehmen EUROPANOZERT die Zertifizierung wissenschaftlich. Die Siegelprozesse können einzeln oder im Doppelpack gebucht werden. Der zeitliche und finanzielle Aufwand orientiert sich an der mittelständischen Realität. Mithilfe der Selbsteinschätzung und der anonymen Online-Befragung der Beschäftigten bzw. Auszubildenden werden Stärken und mögliche Herausforderungen des Unternehmens ermittelt. jeweilige Siegel außerdem zwei Jahre lang der Öffentlichkeitsarbeit und dem Personalmarketing dient. Die Prozesse wurden durch den AGA Unternehmensverband entwickelt und bereitgestellt. Als Partnerverband bietet auch der AGAD seit Januar 2020 seinen Unternehmen das gesamte Leistungsportfolio.
Als Partnerverband des AGA bietet der AGAD seit Januar 2020 seinen Unternehmen das gesamte Leistungsportfolio.
Der Arbeitgeberverband Großhandel, Außenhandel, Dienstleistungen im Ruhrgebiet ist Ansprechpartner für alle Unternehmen aus dem Bereich NRW.